| | Réponses 107 | PAGE ... 3 4 5 6 7 8 9 ... | | | | | anoushka Moi Vendredi 31 Mars 2006 à 20:50 |
| | de rien Sev...
Je pense que l'on pourrai trouver un compromie qui convienne au patronnat avec un allegement du contrat de travail pour leur permettre de licencié de maniere plus facile un employé non qualifié ou qui ne conrrespond pas au profil recherché sans pour autant penalisé les demandeurs d'emplois en leur proposant une situation d'instabilité comme le CPE... car pkoi les entreprises garderaient elle des personnes qui a la longue devront etre payé plus du a leurs experiences plutot que de les viré et de prendre des personnes quelles pourront payé moins et les enchainées??? seul certains domaines continueront a proposé a la fin des 2 ans un cdi...
les CDD existent ils peuvent etre reconduit quand l'employeur est satisfait pourquoi créer un nouveau contrat de travail n'avançant a rien de plus et qui au contraire devalorisera le travail et surtout les employés | |
| AnSoFybmps COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 20:50 |
| | Pk ils font quoi ? pourquoi l'entreprise s'en va a l'étranger ? mais parce que c'est trop compliqué et risquer pour eux d'employer des français !! Le français est un glandu ! qui ne veut que prendre des vacances ... à quand les 15 heures de boulots par semaine ? ... c'est abérrant !!!
ou pk est qu'il faut caresser dans le sens du poil les entreprises ? mais tout simplement parce que le boulot c'est pas dans les toilettes tous les matins que tu vas le trouver ... l'entreprise est tout de même l'acteur principal de la création d'emploi. | |
| eLeCtRo-ChOk COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 20:50 |
| | Le ptit branleur excuse moi mais technicien de surface euh...  | |
| montana30 COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 20:52 |
| | te fie pas a ma fiche j'ai mis des conneries.
je suis étudiant en BTS compta, et si on me propose un CPE, j'y cour ! | |
| Pinguin COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 20:54 |
| | anoushka on va re bien sentendre je crois mdr
anso tu crois ? c est plus alléchant dallé ds un autre pays plus évoluer que la france | |
| | anoushka Moi Vendredi 31 Mars 2006 à 20:54 |
| | je ne pense pas anso que cela vienne que des travailleurs francais.
les taxes en france sont trop cher et ailleur les taxes sont minimes comparait a la france et l'economie etant plus basse les demandeurs d'emplois demande moins il est vrai...
maintenant anso c bien bo ton discours mais si demain on te propose un emplois payé comme dans les pays asiatique pour faire 75h de travail ou plus tu dirais oui???? | |
| MaT.34 COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 20:55 |
| | anoukska "eul certains domaines continueront a proposé a la fin des 2 ans un cdi... "
depuis l'intervention de chirac ce sera a la fin des 1ans  et 1an c koi dans une vie serieux?? fo areter la. | |
| AnSoFybmps COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 20:57 |
| | Mais bien sur que le droit du travail français est hyper rigide et très dure pour les entreprises...
Mais là il n'est pas question de remettre en cause le salaire, ni de remettre en cause votre temps de travail chéri ... il est question de la création d'emploi !
Sans création d'emploi ... pas de cdi non plus ^^
C'est sur qu'il faut modifier le droit du travail, le rendre plus souple ... mais tu as vu le bordel que c'est lorsqu'on essai de forcer les entreprises a créer de l'emploi ?
Imagine 2 secondes ce que ça donne si on décide que les entreprises on le droit de licencié plus facilement un employé non qualifié... | |
| Pinguin COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 21:00 |
| | mdrrrrrrrrr c est justement le cas | |
| AnSoFybmps COMPTE SUPPRIMÉ Vendredi 31 Mars 2006 à 21:01 |
| | Mais non c'est pas le cas !!!!
C'est pas le droit du travail qu'on a changé !!!!!!! on a créer un nouveau contrat !!!!
Libre a vous d'accepter que des CDI ! mais laissez ceux qui on vraiment besoin de boulot en trouver .... | |
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